别人家的单位!港闸这家企业的少儿托管班好暖|南通发布

“小朋友们坐坐好,我们一起来听故事。”昨天(2日)下午5点,阵阵欢声笑语从江苏金秋集团厂区内传出。原来,这里有个集团自办的少儿托管班,是职工子女的“小天地”。

托管班里摆放着儿童绘本、故事书、文学作品等书籍,还有乐高、积木等玩具。一位老师正埋头为一位小男孩解答数学题。一问得知,这位老师去年高中毕业,考上大学,因为疫情学校没有开学,她便过来做起了兼职老师,照顾孩子、辅导功课。

据了解,少儿托管班这一举措从2018年9月开始实施,已坚持近两年。对于双职工子女4点半放学后无人接管、入托入学后寒暑假无人看管的情况,公司领导商议后决定成立金秋托管班,对在天生港幼儿园、闸西幼儿园和天生港小学就读的职工子女,选取独立区域集中托管,外聘专业老师,负责员工子女每日生活看护、作业辅导及第二兴趣课堂培训等内容,解决了员工子女放学后、周末或者暑期无人看管等实际问题,让员工安安心心上班,无后顾之忧。

另外,公司还有部分少数民族员工,为让他们尽快掌握工作技能,公司实行一对一的帮教,增强他们的实际操作技能,减少其畏难情绪。除了用“硬性”制度来规范员工行为之外,公司为员工挪出专用场地提供集中居住,根据他们的饮食习惯安排单独厨师,实现用“柔性”的现代企业文化来增强归属感,让他们感受到“家”的温暖。

“在老家只有爷爷奶奶,这里有许多小朋友一起玩,还能学到知识,我很开心。”托管班里,5岁的月月很幸福。员工也表示,自从公司推出了托管班,大家上班就更放心了,积极性也更高了。

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