升级版入企服务！南通开发区发布重点企业安全发展融合服务12条举措 | 南通发布

6月20日下午，南通开发区召开重点企业安全发展融合服务发布会，区应急管理局联合竹行街道组建服务专班、开出服务清单，全面落实安全发展融合服务12条举措，不断优化营商环境，持续助推企业提升安全意识和管理水平，以高水平安全保障高质量发展。

安全监管部门和政府职能部门入企服务，是安全生产管理体系中的重要环节。近年来，南通开发区持续开展重点项目和企业安全发展入企服务活动，指导、帮助企业落实安全生产主体责任。2022年，该区在入企服务中打出“精准”牌，通过开展建设项目安全设施“三同时”事前、事中服务，以及企业主体责任提醒、企业较大风险填报、重点帮扶企业结对共建等服务，因企制宜、精准施策；2023年，该区将入企服务措施升级为“家教式”安全管理，把检查力度与服务温度相结合，常态化开展定制服务，全面提高企业安全治理能力和水平。

在总结前两年入企服务成功经验基础上，南通开发区今年提出“3.0版”融合服务12条举措，区应急管理局联合竹行街道组建服务专班，通过区、街一体化监管服务，持续满足重点企业日益增长的安全和发展需求。服务专班成立后迅速开出了融合服务清单，双方将联合开展年度安全体检、主体责任履行提醒告知、安全生产标准化创建指导、全面的现场事故隐患排查以及安全宣讲、应急演练评估等。南通开发区应急局局长朱建华表示，将以此次安全发展融合服务为新的起点，牢牢把握安全生产“基本盘、基本面”不放松，牢牢掌握安全生产主动权，靶向施策、优化服务，将安全优势转化为发展胜势，为推进开发区新一轮高质量发展提供坚实保障。

当天发布会上，南通开发区还组织开展了“百团进百万企业千万员工”专题宣讲会，深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产重要论述以及国家、省、市安全生产决策部署。南通开发区党工委委员、管委会副主任王伟在专题宣讲中表示，当前正处汛期，极端天气易发多发，各单位各部门要全面强化红线意识、守牢安全底线，落实安全责任、深化专项整治，全面提升本质安全水平，确保安全生产、实现安全发展，为开发区建设“四主一最一中心”提供安全稳定的发展环境。